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NOUS SOMMES L’ENTREPRISE DE SERVICE ET

DE STRATÉGIE DE LA PROCHAINE GÉNÉRATION

Nous alimentons la performance en affaire et la transformation sociale

CE QUE DISENT LES EMPLOYÉS DE NOS CLIENTS 

«Je suis très enthousiaste à propos de ce nouveau projet et je suis prêt à démarrer cette nouvelle aventure»

 

(Mise en œuvre d’un plan transformateur d’implication communautaire)

Les défis

L’approche

Les avantages

Les trois motivateurs qui accélèrent le changement auprès des entreprises :

 

  • Les milléniaux demandent que les organismes desquels ils achètent, dans lesquels ils investissent et chez lesquels ils travaillent, agissent de façon responsable, tout en leur aidant à atteindre de plus grands objectifs

  • Les Objectifs de développement durable des Nations Unies offrent un cadre aux entreprises leur permettant d’appuyer le progrès global tout en restant conformes aux objectifs d’affaires

  • L’intégration de pratiques durables dans la stratégie d’affaires stimule une meilleure performance en entreprise à long terme

Nous aidons nos clients à concevoir, exécuter, évaluer et communiquer les programmes d’Engagement communautaire transformateur, « Transformative Community Involvement™», par le biais d’une approche unique et éprouvée qui bâtit les communautés à l’intérieur et à l’extérieur du bureau.  Notre approche aligne les programmes communautaires avec :

  • Les valeurs fondamentales et la stratégie de l’entreprise

  • Les valeurs et les objectifs du personnel

  • L’agenda du développement global durable (des Nations Unies)

Dans cette approche, nos clients créent pro-activement une valeur d’affaires en:

  • Identifiant et en retenant les chefs de file, puis en les appuyant à inspirer les autres

  • Améliorant l’esprit d’équipe, les aptitudes en résolution de problèmes et les compétences en service à la clientèle

  • Augmentant la responsabilisation des employés envers les parties prenantes internes et externes, incluant les clients

  • Attirant et en retenant une main d’œuvre qualifiée qui cherche un objectif valorisant dans l’espace de travail

  • Optimisant l’allocation des ressources communautaires et l’efficacité des programmes

  • Mobilisant le plus grand atout des entreprises – le personnel – pour aider à résoudre les problèmes du monde

  • Appuyant le progrès global

LA VOIE EST OUVERTE POUR LE PROGRÈS SOCIAL 

5 Objectifs de développement durable, 8 pays, 9 projets de partenariat, 4 de plus en cours

Nos différenciateurs

  • Une équipe d’experts variés et dédiés en conception, exécution, mesure d’impact et communications de l’engagement communautaire

  • Auteur de l’Engagement communautaire transformateur «Transformative Community Involvement™», une approche éprouvée qui mènera votre entreprise de la forme transactionnelle à la forme transformatrice avec vos employés et vos partenaires

  • Antécédents dans l’assistance aux clients à définir une approche plus stratégique aux programmes d’engagement communautaire 

  • Antécédents dans l’établissement de partenariats communautaires qui maximisent l’impact d’affaires et social de vos investissements

  • Auteur de l’outil Transformation Tracker™ pour mesurer et rapporter les données de l’impact sur les affaires, ainsi que pour appuyer le progrès social

  • Démonstration de l’impact social, environnemental et d’affaires, positif et mesurable

Notre approche différenciatrice

  • Les gens grandissent par le biais des objectifs

  • Engagement continuel – longtemps après la fin du bénévolat de l’équipe

  • Alignement avec les exigences corporatives

  • Élaboration d’une politique centrale, surveillance, objectifs communs

  • Faciliter l’expression locale de façon innovatrice, même dans les sites éloignés des entreprises

  • Déterminer la “zone idéale” pour l’investissement communautaire – meilleure valeur pour l’investissement

  • Appuyer le progrès global par le biais des objectifs de développement durable des Nations Unies

  • Mesurer l’impact en affaires, social et environnemental